今天，貓皮為大家帶來《白箱 SHIROBAKO》劇場版的觀影心得：
簡略：前作如實描述職場景況，劇場版則是強調幹勁的可貴。
作品名稱(中)：白箱 SHIROBAKO
作品名稱(日)：シロバコ SHIROBAKO
原 著：武藏野動畫
監 督：水島努
角色設計：關口可奈味
作品類型：連載動畫－劇場版
作品風格：社會寫實
代理發行：車庫娛樂
上映日期：5月8日
《白箱 SHIROBAKO》劇情提要：
（含直接關聯的前導劇情總整理，有雷，請斟酌閱讀）
上山高中的動畫同好會有五位頗具才華的成員，分別是宮森葵、安原繪麻、坂木靜香、藤堂美沙與今井綠，他們在學生時期就以職業領域為目標，並在學園祭發表了初次原創作品《神佛混淆七福陣》，以此作為夢想的起點，這五位好友許下了將來出社會之後，還要再一起製作動畫的約定。
畢業兩年半之後，故事的主人公－宮森葵已從天真的學生蛻變為社畜，在武藏野動畫公司擔任小小的執行製作助理，參與製作電視動畫《Exodus！》的各項聯勤工作，雖然葵在技術面沒有明顯的一技之長，卻常懷熱情面對她的工作，使得許多與葵接觸的專家、老師們都相對地被她的積極性給激勵到，不但能穩定的交出成品，也對宮森葵的工作態度評價很高。
職場上有像葵一般地助推器，當然也會有雷包，好比說，態度輕浮又經常拖延進度的另一位執行製作－太郎，就與葵形成了明顯地對比，另外還有一位雖然很有才能，卻因過去在職涯中經歷過大失敗（這又是另一段故事了）導致在緊要關頭經常自爆的監督－木下誠一，又或者是...（總之，地雷族繁不及備載）。
此外，葵的『七福陣同盟』同窗好友發展也並不順利，與葵在同公司工作的原畫師安原繪麻，難以在品質與量產之間取得平衡，立志成為聲優的坂木靜香，一直都只能替龍套或背景配音，始終得不到被發掘的機會，3DCG動畫師藤堂美沙雖然順利進入大型動畫公司，卻一直都只有畫輪胎的份，編劇今井綠則是缺少貴人引導，甚至遲遲無法正式進入職場，連生活都成問題。
同窗們都陷入瓶頸，武藏野團隊有時不時爆開的內部問題，再再顯示著二次元世界的背後，那動畫工業鏈運作是何等地困難，更有外界不停丟進來的無理要求，這些都不斷地打擊著葵與團隊的士氣。
但這些危機反而激起了葵那份『一定要把作品完成』的幹勁，並且如實反映在她的行動力上，使得本就臥虎藏龍的武藏野團隊，也相對地被葵的這股幹勁影響，不知不覺，團隊以她為核心運作起來，同窗們也因為葵的介紹（或關係），一個一個加入武藏野團隊，在眾志成城之下，最終還是把本來會難產的作品給做出來，同時也算達成了當年還要再五人一起製作動畫的約定。
（以上為半年番前導劇情總整理）
在先後成功製作了《EXODUS！》、《第三飛行少女隊》兩項大作之後，外界對武藏野團隊的評價也有所提高，本來很有希望能再爭取到更多工作，然而四年之後...。
武藏野公司卻因一次違約工程而幾乎破產，瀕臨解散，信譽一落千丈，一直都很溫暖、很照顧底下員工的社長引咎下臺，大多團隊成員也因武藏野沒有能力再承攬足夠的工作，只能選擇各尋出路，好一點的人還能轉去其他公司，比較慘的就只能窩在房間自怨自艾。
為了生計，就連宮森葵的同窗好友也一一離開了武藏野，只剩下葵與幾位武藏野的中心老臣仍勉強留在崗位上，靠著接受上游公司代理承包，再分割分配下來的小製作工作勉強度日。
但急雨又打落難人，上游公司本來承包製作的動畫劇場版《空中強襲登陸艦－SIVA》開了個超～絕～大天窗，預計以兩年工程製作的作品，到了距限期倒數十個月時，居然只隨便畫了四格分鏡，而武藏野方面早就完成了自己分配到的進度，正等待著上頭發包，如今卻又要再次面臨違約連鎖的窘境。
上游公司看起來也不怕整包擺爛，但為了避免違約產生的虧損，居然還打算忝不知恥地將這燙手山竽般地合約轉包給武藏野。
武藏野的製片人－葛城剛太郎接到委託之後，在大罵同時也陷入兩難，若不接合約，已經完成的進度就要整個打水漂，若接下合約，以現今分崩離析的武藏野，在十個月內完成一部劇場版真可說是癡人說夢，但是，製作統籌－渡邊隼卻把這個合約的去留交給葵來決定。
葵當然深知這個合約的難處，但如此的巨大的危機，也可能是扭轉武藏野現今立場的轉機，經過一番掙扎之後，葵決定一肩擔起『製片人』的責任，打算再次召集武藏野原班團隊，組隊挑戰這個龐大的怪物工程...。
《白箱 SHIROBAKO》作品元素：
角色不僅僅是『多』，而是高明在有效地側寫
《白箱》被譽為『每個動畫宅都非看不可』的作品，正是它對於描述動畫職場的那份真實感，它以詼諧有趣的情節，擊潰了貓皮對動畫業的遐想與期待，卻相對地讓貓皮對每位動畫工作者肅然起敬。
但問題來了，雖然《白箱》在分類標籤上確實被定義為『社會寫實』，貓皮也願意相信本作中登場的每個人物、公司、過場事件、作品都有其原型考究，但矛盾的是，當時正在收看《白箱》的貓皮，其實對於動畫職場的世界連一知半解的程度也沒有，卻仍十分相信『這部動畫就是業界的真貌』。
這份無與倫比的說服力，與真實感到底是從何而來呢？就讓貓皮在這向各位看倌介紹吧。
在本作登場的角色不下數十位，只怕可能破百，一般來說，這麼大量的角色對觀眾吸收劇情來說絕對會是個負擔，但是就算你無法記住每個角色的名字，但那些角色正在做的事情，仍會很明白地告訴你他是『誰』。
就如同看到第三集時的貓皮：
那傢伙負責畫分鏡、而且很肥，好我記住了→
喔喔，原來負責劃分鏡的人就是監督，好我知道了→
原來就算監督很孬，但是基本上大家還是得尊重他的意思→
至於那個肥監督名字...他叫誰來著（翻wiki）喔，原叫來木下誠一。
就像這樣，在《白箱》中一個角色構成，是依靠著大量有效而細膩行為描述堆砌而成，連作著相近工作的人，也會有各自清晰且獨特的印象。
好比說光原畫師就有十幾位，但有的人拖稿成性，有的人怎麼畫都畫不好，有的人進入心流狀態就有無與倫比的專注力，有的人一眼就能定奪一張的畫的問題在哪。
除了眾原畫師之外，還有監督檢討系統、聲優與配音現場，再由女主角喵森所處的『執行製作（製作進行）』這個立場來貫穿所有角色，讓劇情不會迷失在一片混亂中，實在非常優秀。
再者，各角色的行為模式與動機都很豐富，也都十分契合他們的工作，而且越接近劇情核心的人，不但特色、動機更加複雜，卻沒有為了刻意講究特色而失真（或許要歸功於角色的背後原型，也能相對地看出監督水島努的識人之廣），但在故事運作時，這麼龐大的人物設定都是以最少、最有效地動作來完成表達，也因『工作性質』、『性格』、『表達效率』相輔相成，『真實感』也就隨之而來。
也就是說，『有效率地展現每個角色』正是白箱成功的原因，除此之外，在劇情中製作過程狀況不斷，也使得這一條龍劇情樂趣不斷，看著角色東奔西忙的應付狀況，也不自覺讓貓皮融入這緊湊的節奏，甚至還讓貓皮產生一種『我是不是也要趕快起來做點什麼正事』的躁動感。
不過以上優點都有個大前提，就是恐怕得有夠長的篇幅才能充分展現劇情，因為《白箱》的資訊量實在是太多了，所以剛開始以半年番的形式出廠，當然會是最有利的選擇。
《白箱 SHIROBAKO》作品元素：
透過一部劇場版的製作，看見喵森的成長
假設半年番主題是以解決各種狗屁倒灶的狀況為主，從而體現動畫業職場的各種景況，那劇場版的主題是要搶在十個月內跑完製作劇場版一條龍，並且見證女主角從『喵森』蛻變為王牌製作人的成長。
相較於《白箱》長達二十四集，但步調仍顯緊湊，劇場版僅有兩小時，而且劇情脈絡基本上是與前作相近的，發揮空間勢必吃緊，再者，白箱也正是因角色的豐富度，才衍伸出這諸多面向可看，但劇場版卻難有充足的空間來經營這麼多角色，這樣的話，劇場版的表現究竟會變得如何呢？
確實就劇情步調來說，緊湊已不足形容，整體節奏約在急促與倉促之間，而且為了體現壓線的緊張感，就連在劇情設計上，也讓所有角色的目標都指向跟時間競賽，更加深了這種急促感。
但就算這樣，貓皮仍覺得觀影體驗十分暢快。
一眨眼，發現隊友只剩你們了...。
故事初期的武藏野已處於分崩離析的狀態，選擇留下的葵權位加重，此時的她已不再僅僅只是團隊的參與者，這點從眾人徵詢葵意見時的態度就能看得出來，他們不是『想加減聽點不同意見』，而是以『只要喵森點頭，我們就幹』的氣勢在詢問她，與白箱前幾集時，葵與其他成員的互動狀況形成強烈對比。
雖然葵看起來還是那有點笨笨的樣子，但當她答應臨危授命之時，其實講出來的話都擲地有聲，氣場十足，被稱為『ACE』足以服眾，而這就更能確定這部劇場版就是她的主場。
加上在半年番時期，觀眾都已經習慣以『喵森』為主要視角，因此，劇場版選擇性地淡化其他角色的戲份，強化葵的立場，並讓她透過指揮、聯絡，來串連起全部角色，使得節奏雖然有點趕火車，卻反而強化了劇情的力道。
此外，更有值得一提的是，那些重要轉折的表現手法，劇場版多次以各種超演繹來添加大量劇情張力，在某些橋段的劇情溫度趨於溫冷時，又適時地把氣氛拉回來，而且運鏡十分精彩，光有了這幾段，再加上結局的表現，相信就足以說服各位看倌《白箱SHIROBAKO》是絕對對得起往日威名的。
《白箱SHIROBAKO》總結：
半年番如實描述職場景況，劇場版則是強調幹勁的可貴
總地來說，《白箱SHIROBAKO》絕對是一部夠精采的作品，不枉費讓眾人等了這麼久。
不過，登場角色太多仍然是個問題，雖然大多情況是由葵來主導劇情，但仍難免會有葵不在場的情節，由於配角們平均分配到的戲份太少，導致在次要角色之間的互動，就會因為掌握不到著力點，而有點令人昏昏欲睡。
如果是完全沒看過前作的人，對此感覺還會再稍微嚴重一點，但為此再去把半年番補完，又是個巨大的時間成本。
但儘管如此，《白箱SHIROBAKO》仍是一部主題明確、有強烈劇情張力、還有超棒人物設定的優秀作品，以這劇情來說，也很適合作為《白箱》系列的完美End，那麼，貓皮就在這以高分推薦給各位看倌了。
 ：白箱 SHIROBAKO 作品名稱 ( 日 ) ： シロバ コ SHIROBAKO ...){kind=link}
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